Как оформляется трудовая книжка для индивидуальных предпринимателей?

Дабы трудовые будни не канули в лету, каждый работник заботится о том, чтобы иметь на руках документ, подтверждающий трудовую деятельность. Поэтому почти сразу после заключения трудового договора или контракта, вносится запись и в трудовую книжку.

Татьяна Рахубо, главный юрисконсульт отдела трудового законодательства юридического управления Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь:В инструкции о порядке ведения трудовых книжек предусмотрено, что трудовые книжки ведутся на всех работников, работающих у нанимателя свыше 5 дней, если эта работа является для них основной. Кроме того, инструкцией не предусмотрено внесение записей в трудовую книжку ИП.

Кстати, трудовое законодательство вовсе не распространяется на самих индивидуальных предпринимателей сообщили в программе «Добро пожаловаться» на СТВ. Ведь они не состоят в трудовых отношениях с нанимателем. И только сами могут выступать в роли таковых.

Татьяна Рахубо, главный юрисконсульт отдела трудового законодательства юридического управления Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь:В таком случае запись в трудовую книжку ИП о периоде его предпринимательской деятельности не вносится, и правомерно поступают местные исполнительные и распорядительные органы, в том случае, когда отказывают ИП в учинении этой записи.

Но периоды творческой, индивидуальной деятельности и иные включаются в стаж работы при условии, если в период осуществления этой деятельности гражданин уплачивал государственные социальные взносы в соответствии с законодательством о государственно социальном страховании.

То есть, даже если записи в трудовой нет, не волнуйтесь: пенсии вас не лишат.

Новости Беларуси. Профессия без диплома. Какие перспективы имеют люди без высшего образования, реально ли получить престижную работу и можно ли зарабатывать хорошие деньги, не имея специальности? Обо всем этом поговорили в ток-шоу «Точки над i».

Алеся Лакина, ведущая ток-шоу: Давайте признаемся честно, сейчас все популярнее стал фриласн. Все хотят работать на себя, потому что в найме, говорят, что не платят столько денег. Опять же мы говорим сейчас про успешных людей. Мне кажется, что люди, работающие на себя, гораздо успешнее, чем люди, работающие на кого-то. Поэтому они и уходят, согласитесь?

Юлия Крыницкая, ведущая ток-шоу: Топ-менеджеры, я думаю, считают себя успешными.

Ольга Бурлакова, ведущая ток-шоу: Ольга, вы уже можете сказать, что у вас работа мечты и вы дальше никуда не стремитесь?

Алеся Лакина: Вы же больше получаете?

Ольга Журавлевич, специалист по работе с клиентами, дипломированный экономист, окончила курсы по организации свадеб: Конечно, да. Я соглашусь. За выходные я могу заработать месячную зарплату.

Алеся Лакина: Считает, вы гораздо успешнее стали, уйдя с работы по диплому?

Ольга Журавлевич: Свободнее и успешнее, да.

Ольга Бурлакова: Вы хотите еще куда-то дальше стремиться? Есть куда? Или вообще предполагаете ли вы, что можете снова свою жизнь развернуть?

Юлия Крыницкая: Сменить род деятельности.

Ольга Журавлевич: Сменить род деятельности – нет. Потому что мне нравится то, чем я занимаюсь. Развиваться всегда есть где. Скажем так, как организатор, координатор – это нужно знать азы фриланса и таргетированной рекламы.

Алеся Лакина: Это все курсы?

Ольга Журавлевич: Курсы. Но это то время, которое тратишь помимо организации, координации, то есть расширяешь свои знания.

Юлия Крыницкая: Вы вкладываете дальше в свое образование?

Ольга Журавлевич: Да, конечно.

Юлия Крыницкая: Михаил, можно к вам вопрос касательно онлайн-образования? Вообще реально получить какую-то рабочую специальность учась онлайн или все-таки надо физически?

Михаил Василенко, директор частного учреждения образования, помогает сменить род деятельности: Вообще сегодня законодательство Республики Беларусь не предполагает заочного обучения при получении профессии. То есть получение профессии возможно только в очной форме обучения. Сейчас мы ожидаем новое положение о дистанционном обучении. Возможно, там будут какие-то изменения, учитывая пандемию. Многие работодатели говорят: «Насколько можно получать образование дистанционно?» Нет, сегодня должно быть непосредственное взаимодействие между преподавателем и слушателем, который получает профессию – это требование законодательства. То есть сегодня слушатель самостоятельно не может взять какую-то программу, тесты прорешать, не видя преподавателя. Преподаватель должен быть. Как этот преподаватель должен быть – непосредственно в аудитории или через видеосвязь – это уже другой вопрос. Но, согласно законодательству, должно быть личное общение.